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ブログ

2022.05.02

オンボーディングとは?実施目的やメリット/事例や成功させるポイントを紹介!

オンボーディングとは、新入社員に対して少しでも早く会社に慣れてもらうための育成プログラム。導入することで、即戦力の確保や離職率の低下につながります。そこで本記事では、オンボーディングの事例や成功させるためのポイントを紹介します。

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2022.05.02

テレワークでの新入社員のオンボーディング成功させるポイントや施策・事例とは

テレワークの状態でオンボーディングを実施している企業も多くあります。テレワークでのオンボーディングはオフラインと比較してどんなことに気をつければいいのでしょうか。本記事では、成功させるためのポイントや実際の事例などを紹介します。

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2022.04.28

OA研修(Word/Excel等)とは?OAスキルと研修開催のポイントを紹介!

OAとはオフィスオートメーションの略で、パソコンなどを使って事務作業を行うことです。即戦力となる人材の確保するためにOA研修を開催する企業が増えてきています。今回は、OA研修の基礎知識やOAスキル・OA研修の内容について紹介していきます。

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2022.04.26

ウェビナーの配信形式やメリット・デメリット/開催する方法などを徹底解説!

ウェビナーとは、ウェブとセミナーを組み合わせた造語。新型コロナウイルスの影響もあり、注目されています。ウェビナーにはどのような特徴があるのでしょうか。ウェビナーの開催方法や開催するメリット・デメリット、ツールを選ぶポイントなどを紹介します。

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2022.04.19

リモート/テレワーク中の人材育成方法における課題とは?ポイントや実際の成功事例を紹介!

現在も新型コロナウイルスは猛威を奮い、多くの企業はテレワークを導入しています。その結果、人材育成が上手くいっていない企業も少なくありません。そこで今回は、テレワーク中の人材育成方法やポイント・実際の成功事例などを紹介します。

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2022.04.19

【研修報告書】書き方やコツ・実際に使えるテンプレート/例文についても紹介!

ほとんどの企業では、研修を受けていない従業員に対して研修内容を共有したり研修内容の改善に役立てたりする目的で、研修が終了したら研修報告書を提出してもらいます。そこで今回は、研修報告書の書き方のコツや実際のテンプレートなどを紹介します。

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2022.04.14

内定者研修の目的とは?研修内容や実施手順、開催するうえでのポイントを解説!

内定者研修を行うことで内定者の入社に対する悩みや不安などを解消することができます。その結果、内定辞退を防ぐことが可能です。しかし、どのような研修を行えばいいのでしょうか。今回は内定者研修の内容や実施手順・開催するポイントを解説します。

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2022.04.14

教育と研修では何が違う?それぞれの意味や教育体系・社内研修についても徹底解説!

人事担当者の多くは「教育」や「研修」という言葉をよく用いますが、意味が似ているので使い分けがうまくできていない人も多いはずです。今回はそれぞれの言葉の意味や関連した言葉として挙げられる「教育体系」・「社内研修」などについて紹介します。

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2022.04.12

人材育成の目的とは?育成方法やポイント・実際の成功事例などを徹底解説!

人材育成することで離職率の低下や業務効率の向上に期待することができます。最近では転職するのが当たり前となってきているので、企業にとって人材育成は必要不可欠です。今回は人材育成するうえでのポイントや実際の成功事例について解説します。

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2022.04.12

社内研修の設計方法や階層別の研修テーマ・社内講師を選定するポイントを深堀!

社内で研修を完結させることで、自社に合った研修を開催することができてコストの削減にも繋がります。しかし、社内研修はどうやって開催すればいいのでしょうか。そこで今回は、社内研修の設計方法や社内講師の選定ポイントなどを解説します。

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2022.03.31

業務標準化が必要な理由とは?実施するメリットや進め方について紹介!

業務標準化を実施することで属人化を防ぎ、業務のクオリティを保つことができます。業務の効率化にも期待できるので、取り入れたい企業も少なくありません。そこで今回は、業務標準化の意味や実施するメリット・業務標準化の進め方について紹介します。

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2022.03.31

採用アウトソーシングとは?メリット/デメリット・導入時の注意点を解説!

採用活動の激化や採用業務量の増加により、採用担当者への負担が大きくなっています。そんな問題を解決するのが採用アウトソーシング。採用アウトソーシングを導入することで得られるメリットや導入する際の注意点・依頼できる業務内容について解説します。

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